Управляющий директор в онлайн-школу
В архиве с 17 октября 2021
от 150 000 до 250 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Операционный директор онлайн-школы
от 160 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Контроль за выполнением плана продаж. Контроль и организация работы коммерческого отдела (трафик, маркетинг, продажи). Сбор аналитики, контроль плановых показателей.
Быть на связи с 9-18 мск. Опыт от 1 года. Обязательно опыт работы с он-лайн-школами.
Руководитель отдела продаж в онлайн-школу
182 500 – 286 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первыхМожно из дома
Руководитель отдела контента в онлайн-школу
150 000 – 150 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
И сейчас для дальнейшего масштабирования мы в поиске Контент-стратега, у которого продукт должности - донесение нужных смыслов через стратегию контента...
Выстраивали контент-воронки.
Директор по развитию
от 200 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Разработка и реализация стратегии для устойчивого роста и масштабирования компании. Управление ключевыми проектами. Формирование стратегических партнерств, направленных на укрепление позиций...
Стратегическое мышление: Способность видеть долгосрочные перспективы и разрабатывать стратегии для достижения целей. Аналитические навыки: Умение анализировать данные, рыночные тренды и...
Генеральный директор
до 200 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
1. Разработка стратегии развития компании и приведение ее в исполнение. 2. Выстраивание и управление эффективной работы всей команды. 3.
1. Высшее образование в области экономики или бизнес-администрирования. 2. Опыт работы на высшей руководящей должности от 5 лет. 3.
Директор / Руководитель отдела продаж
120 000 – 400 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Обеспечение бесперебойного процесса продаж. Координация отдела продаж и мотивация менеджеров. Координация со смежными отделами (маркетинг, IT). Подбор, ввод в должность...
Развитие инструментов и навыков продаж отдела. Необходимый опыт и качества: 1) Продажи. Опыт управления отделом продаж на удаленке.. 2) Управление.
Москва